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      走進盛達

      盛達集團成立于1992年,從甘肅發展壯大,歷經近三十年的發展,產業布局礦業開發、地產文旅、金融資管、酒類文化、貴金屬文創等多個領域,是一家多元化綜合性實業集團,業務分布在北京、上海、甘肅、青海、內蒙古、陜西、四川、安徽、天津、深圳等10多個省、市和自治區。

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      盛達產業

      集團歷經二十多年的發展,現已成為集礦業開發、地產建筑、金融資管、商業文旅、酒類文化、貴金屬文創等為一體的多元化綜合性實業集團。旗下擁有甘肅、北京兩個集團總部,下轄資產管理公司、基金投資公司、大型鉛鋅礦山、??漆t院、商業中心、溫泉度假酒店、旅游文化影視基地、貴金屬加工制作、房地產開發及一級資質建設集團等數十家實體企業。

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      "用人唯才,人盡其才"。人才是企業的靈魂,盛達集團視人才為最大財富,始終把人才視為企業的發展之本、競爭之本、未來之本。 盛達集團為員工提供一個能發揮才能的寬廣舞臺,展示才華的廣闊空間,做到發現人才、培養人才、尊重人才、發展人才。


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      盛達黨建

      盛達集團于2010年10月成立黨委,轄1個黨委、3個黨總支,24個黨支部。近年來,公司黨委在各級非公經濟組織委員會的關心指導下,在董事長和集團領導的大力支持下,從時間、經費、場地、人員等各方面予以全面保障,通過開展一系列卓有成效的黨建活動,極大提升了公司黨建工作水平,使黨建工作轉化為增強企業生產力的助推劑,實現了黨建工作與企業發展同頻共振。

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    盛達集團召開2019年生產經營工作會議

    春暖花開,萬象更新。2019年2月21日至22日,盛達集團2019年生產經營工作大會在天水麥積山溫泉度假酒店隆重召開,來自甘肅、北京集團和各事業部、下屬公司共180余名代表參加會議。


    會議全面回顧總結了2018年集團各項工作,安排部署2019年工作重點和目標任務,表彰獎勵了13個“先進集體”、16名“優秀管理者”、40名“優秀員工”、4個“先進黨支部”和14名“優秀黨務工作者”及“優秀共產黨員”。


    趙滿堂董事長作了題為《振奮精神緊盯目標 銳意進取再創輝煌》的主題報告;馬江河總裁作了題為《搶抓機遇謀發展 求真務實譜新篇》的工作報告;集團副董事長、甘肅盛達集團總裁趙海峰作了題為《開拓創新求實效 真抓實干譜新篇 為實現盛達集團再次騰飛而努力奮斗》的工作報告;其他領導就各自分管的工作作了專題講話,集團黨委、監事會做了工作報告。馬江河總裁代表集團與各公司和重點項目負責人簽訂了《生產經營目標責任書》、《安全生產責任狀》;盛達礦業董事長朱勝利與所屬礦山企業簽訂了《生產經營目標責任書》和《安全生產責任狀》;集團黨委書記徐維忠與主要公司負責人簽訂了《黨風廉政建設工作責任狀》;部分下屬公司負責人作了表態發言;會議還安排部分新入職管理者作了即興發言。




    會議期間,集團黨委召開了黨委委員會議、集團監事會召開了監事會成員會議,就如何貫徹落實本次會議精神、如何圍繞生產經營目標任務積極開展工作,做出安排部署。

    會議以主題報告、專題講話和即興發言相結合的形式,暢所欲言、充分交流,統一思想、達成共識。會議認為,2018年,盛達集團各公司根據年初生產經營大會確定的經營目標任務和要求,在經濟持續下行和強監管、嚴監管背景下,迎難而上,風雨兼程,圓滿完成了年初制定的各項目標任務;強化管理,努力營造了風清氣正的干事創業環境;攻堅克難,完善制度,全面確保了項目建設的有序推進;堅持不懈,推進落實,有效提升了各部門的工作效率。重點礦業企業和部分地產項目全面完成了生產經營任務和利潤指標;商旅、投資類企業經營穩健,投資回報穩定增長;西安漢城婦產醫院隆重開業,為集團健康醫療板塊開啟了新的篇章。在一年來的工作中,涌現出一批德才兼備、求真務實、扎實工作、敢于擔當、有所作為的優秀盛達人。

    會議提出,2019年注定是不平凡的一年,是機遇與挑戰并存、機遇大于挑戰的一年。對于盛達來說,更是收獲之年,要以項目計劃運營中心的成立為契機,開啟集團標準化管理之路;要以強銷經營目標的確定,開啟集團狼性團隊建設之路;要以重大項目建設完成的入市,開啟地產品牌的鑄就之路。

    會議要求,要進一步強化責任意識,把企業利益放在第一位,緊盯目標任務,做好全年生產經營計劃;要強化制度落實,進一步規范管理流程,確保企業運行各個環節順暢通達、靈活高效;要以合同管理為抓手,加強項目實施的全流程管理,向管理要效益;要加強企業文化建設,進一步提高管理能力、執行力和忠誠度;要進一步加強團隊建設,完善激勵措施,不斷優化管理人才結構。


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